TUTEUR EN ENTREPRISE

INTRA

Formation créée le 01/09/2020. Dernière mise à jour le 07/05/2024.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,1/10 (177 avis)

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

14 heures (2 jours)

Accessibilité

Oui
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TUTEUR EN ENTREPRISE

INTRA


Objectifs de la formation

  • Identifier le contexte tutoral et ajuster l’accompagnement du tutoré à ses spécificités
  • Planifier des missions et un parcours individuel d’activités favorisant le transfert de compétences Accompagner l’apprenant et encourager sa montée en compétences
  • Evaluer la progression et formaliser les acquis du tutoré
  • Assurer le lien avec les différents acteurs de son parcours
  • Pérenniser ses pratiques et identifier le processus de certification de ses compétences tutorales.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tout Public
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

Distinguer les différents contextes en entreprise et leurs spécificités
  • Quel tutorat pour quelle finalité l’entreprise ?
  • Le cadre et les modalités de ces contextes (alternance, intégration, etc.)
Identifier les missions et la posture Tuteur
  • Le positionnement du tuteur
  • Le champ d’actions, les compétences et les missions opérationnelles du tuteur
Réussir l’accueil et l’intégration
  • Objectifs de l’accueil et de l’intégration
  • Les pratiques facilitant l’intégration
  • Qui sont les « baby-boomers », les « Y », les « Z » ?
Organiser la transmission compétences
  • Découvrir les clés de la transmission
  • Définir les missions, les activités organiser le parcours du tutoré
  • Accompagner l’apprenant au quotidien
Encourager la progression et évaluer les acquis du tutoré
  • Les modalités, méthodes et outils de l’évaluation formative
  • Les règles de communication et les techniques d’entretien
  • La gestion et la prévention des conflits
La phase de bilan
  • Évaluer la contribution et les compétences
  • Évaluer les résultats
  • Un bilan et des responsabilités à partager
  • Savoir conclure, formaliser et suivre
  • S'orienter vers le futur et conclure positivement

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des stagiaires : 8,9/10
Taux de satisfaction des apprenants
9,1/10 (177 avis)

Lieu

Salle MAXEVILLE WE UP 10 RUE PAUL LANGEVIN 54320 MAXEVILLE

Capacité d'accueil

Entre 0 et 8 apprenants

Accessibilité

Pour les stagiaires en situation de handicap, merci de prendre contact avec notre service formation afin de vérifier l’adaptabilité de notre formation à votre handicap contact@we-upformation.fr